Comprendre

Comment définir le surinvestissement au travail ?

Le surinvestissement au travail est un concept assez vague et peut signifier différentes choses pour différentes personnes. En général, on peut dire que le surinvestissement au travail est quand une personne investit trop de temps et d’énergie dans son travail…

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10 symptômes du burn-out

Le burn-out est une forme d’épuisement professionnel qui se caractérise par un sentiment d’inutilité, de démotivation et de détachement vis-à-vis du travail. Le burn-out peut avoir de nombreuses causes, mais il est souvent lié à un métier exigeant ou à…

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Brown-out : quand le travail perd son sens

Dans notre société moderne, le travail occupe une place centrale. Nous sommes encouragés à nous identifier à notre travail, à y trouver un sens et à y consacrer le plus de temps possible. Pourtant, de plus en plus de personnes…

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Burn-out ou dépression : comment faire la différence ?

Le burn-out et la dépression sont deux concepts souvent confondus. Pourtant, ils désignent des états d’épuisement psychique bien distincts. Le burn-out se caractérise par un épuisement professionnel dû à une surcharge de travail et à un manque de reconnaissance. La…

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Bore-out : quand l’ennui prend le dessus

Le burn-out est un terme anglais qui désigne un état d’épuisement professionnel. Il est caractérisé par un sentiment d’inutilité, d’ennui et de démotivation au travail. Le bore-out est similaire au burn-out, mais il est provoqué par l’ennui au lieu de…

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Burn-out : décryptage d’un mal moderne

Le burn-out est un terme qui désigne un épuisement professionnel et/ou personnel. Il est de plus en plus fréquent dans les pays industrialisés et touche particulièrement les individus qui exercent des métiers stressants comme un surinvestissement au travail ou qui…

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